Обнинск развивается, на его территории постоянно создаются новые предприятия, а следовательно, и новые рабочие места, часть которых по действующему законодательству должна быть предусмотрена для граждан с ограниченными возможностями здоровья. На территории наукограда уже реализованы и до 2021 года будут реализовываться более 10 инвестиционных проектов, в рамках которых планируется создать более 670 рабочих мест, не менее 11 из которых будут квотированы для трудоустройства инвалидов.Например, уже в счет квоты работают по одному инвалиду в ООО «Палладио БНМ», ООО «ПП «Констар». В ООО «Ниармедик Фарма» работают три инвалида, для трудоустройства еще одного в Центр занятости предоставлена вакансия.
По отчетам, направленным работодателями в ЦЗН, рабочие места для людей с ограниченными возможностями в счет квоты имеют 197 работодателей, из них 47 уже направили в Центр занятости сведения об имеющихся вакансиях для данной категории граждан. На текущий момент таких вакансий 72. И самые распространенные из них – врачи, инженеры, учителя, программисты, охранники. Уровень предлагаемой заработной платы варьируется от 12 тысяч 280 рублей до 80 тысяч рублей.
Специалисты ЦЗН используют разные формы работы с гражданами, имеющими ограничения по состоянию здоровья, для оказания им содействия в трудоустройстве. Одной из таких форм является проведение ярмарок вакансий. И в 2019 году для инвалидов были проведены 4 подобные ярмарки, по результатам которых трудоустроили 5 человек.
В течение прошлого года из 35 инвалидов, обратившихся в поиске работы в ЦЗН, были трудоустроены 24 человека (69%), из них 12 — на квотируемые места. Открыли собственное дело 2 инвалида, каждый из которых получил от Центра занятости для развития своего бизнеса финансовую поддержку в сумме 96 тысяч 800 рублей. Прошли профессиональное обучение 6 инвалидов, получили психологическую поддержку 16 граждан данной категории, услуги по социальной адаптации – 9 человек, по профориентации – 28 инвалидов.
