За последние десятилетия экономические и коммуникационные связи между предприятиями и работниками усложнились.

Между ними стоят десятки тысяч подрядных организаций. Их ключевая цель – предоставление труда своих работников для выполнения работ и оказания услуг в интересах третьих лиц.

Указанная практика массово распространена в следующих отраслях: складские услуги, производственные предприятия, розничная торговля, клининговые услуги, строительство, охранная деятельность, транспортно-экспедиционные услуги, курьерские услуги, ресторанный бизнес и общепит, гостиничная сфера, услуги бухгалтерские, кадровые, юридические, ИТ. Но фактически на данный момент заемный труд никак не урегулирован законодательно.

Председатель Комитета Совета Федерации по бюджету и финансовым рынкам Анатолий АРТАМОНОВ провел совещание о совершенствовании законодательства в части противодействия выплате неофициальной заработной платы наемным работникам.

В ходе заседания рассмотрены предложения по внесению изменений в законодательство РФ, направленных на исключение скрытых форм заемного труда и неофициальных заработных плат.

Предлагается внести изменения в Трудовой кодекс РФ, Закон РФ «О занятости населения в Российской Федерации», Налоговый кодекс РФ, Кодекс РФ об административных правонарушениях.

Предусматриваются изменения по расширению признаков заемного труда, снижению тарифов страховых взносов наемным работникам, заключившим трудовой договор с частным агентством занятости, повышению административной ответственности принимающей и предоставляющей стороны (юридических и должностных лиц) за нарушение требований о запрете заемного труда вне рамок закона.

Ключевой признак заемного труда – наличие трехстороннего трудового договора между компанией-пользователем, компанией-нанимателем и работником, а также наличие признаков трудовых правоотношений между компанией-пользователем и работником компании-нанимателя.

Предполагается, что изменения сделают экономически невыгодными операции по выплате так называемых «серых» зарплат, обеспечат возврат налоговых поступлений в соответствующие бюджеты и обеспечат необходимые социальные гарантии для граждан, занятых в заемном труде, говорится в пояснительной записке.